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Appelez-le un professionnel de la lutte antiparasitaire, un technicien en lutte antiparasitaire ou tout simplement l' exterminateur descriptif séculaire - bien que rarement utilisé aujourd'hui. Peu importe comment on les appelle, il semble que plus de gens que d’autres enfants tombent dans l’envie de le devenir, à moins que l’on ne naisse dans une famille qui possède une entreprise de contrôle des parasites.
Selon les données les plus récentes du Bureau of Labor Statistics (BLS) (mai 2010):
- Il y a 62 490 travailleurs de la lutte antiparasitaire aux États-Unis.
- Le salaire horaire moyen est de 15, 62 $ l'heure.
- Le salaire annuel moyen est de 32 480 $ par an.
La grande majorité des travailleurs (59 390) fournissent des services dans les bâtiments et les maisons, les autres travaillent pour le gouvernement, les écoles, les services de l'emploi, la fabrication de produits alimentaires ou d'autres services de soutien. Le salaire moyen le plus élevé va à ceux qui travaillent pour le gouvernement fédéral, bien que moins d'un dixième de un pour cent (environ 260 travailleurs) occupe ce poste.
Selon les statistiques du BLS (en date de février 2011), seuls 5, 5% des agents de lutte contre les nuisibles sont des femmes. Toutefois, ce pourcentage n’a augmenté que de 4% en 2008, et on peut s’attendre à ce que ce pourcentage continue d’augmenter.
Que fait un agent de lutte antiparasitaire?
En tant que professionnel de la lutte antiparasitaire, vous devez vous attendre à vous salir tous les jours. Le travail du professionnel consiste à faire exactement ce que son nom l'indique: contrôler ou gérer les parasites. Ou, comme le décrit le BLS: "Les créatures indésirables qui infestent les bâtiments ou les zones environnantes peuvent présenter des risques graves pour la santé et la sécurité. Les agents de lutte contre les nuisibles les enlèvent des ménages, des immeubles, des lieux de commerce et d’autres structures, afin de protéger les personnes et maintenir l'intégrité structurelle. "
Les entreprises et les propriétaires peuvent faire appel à un professionnel de la lutte antiparasitaire pour diverses raisons, notamment l'élimination des fourmis, des coléoptères, des termites, des cafards, ainsi que la gestion ou l'élimination des écureuils, des serpents et des oiseaux. Étant donné que la méthode de contrôle ou d'élimination est différente pour chaque organisme nuisible, les agents de contrôle doivent pouvoir identifier facilement les insectes, les rongeurs, les oiseaux et les animaux sauvages; connaître leur biologie et leurs habitudes; et comprendre les techniques appropriées, afin de fournir un contrôle sûr et efficace.
Dans certains cas, les professionnels de la lutte antiparasitaire peuvent contrôler ou éliminer les parasites sans produits chimiques, mais le plus souvent, une application de pesticide sera nécessaire. Étant donné que certains produits chimiques sont enregistrés auprès de l'EPA en tant qu'utilisation restreinte, les opérateurs de lutte contre les nuisibles doivent être agréés et certifiés par l'État dans lequel ils effectuent le service. L'obtention d'une licence comprend généralement une formation documentée et la réussite d'un examen d'État. Étant donné que la licence et la certification doivent être renouvelées, les techniciens en lutte antiparasitaire doivent également maintenir leurs connaissances à travers la formation continue.
De plus, étant donné que les réglementations fédérales, nationales ou locales varient pour chaque parasite, pesticide, méthode d'application et zone d'application, les agents de lutte contre les nuisibles doivent être bien informés et au courant de toutes ces zones.
Se faire embaucher
La plupart des travailleurs en lutte antiparasitaire débutent en tant que techniciens, leur travail consiste à travailler directement avec le client pour fournir un service. Certaines applications de contrôle étant si spécialisées, de nombreux techniciens ont également des rôles spécifiques, tels que le contrôle des termites, la fumigation, la gestion de la faune, etc.
Il y a généralement peu de conditions à remplir pour obtenir un emploi de travailleur en lutte antiparasitaire; Cependant, de nombreuses entreprises préfèrent que les candidats aient terminé leurs études secondaires. Cela s'explique en partie par le fait qu'une formation et une éducation supplémentaires seront nécessaires. L'embauche de candidats ayant au moins une formation de niveau secondaire est bénéfique à la fois pour le technicien et pour l'entreprise. Les offres d'emploi pour ces postes incluront généralement ces exigences, ainsi que tout autre préalable à l'emploi.